Alliance Emploi est un projet qui a pour objectif
l’amélioration des opportunités d’insertion socioprofessionnelle des jeunes des quartiers périferiques de Tanger et Casablanca.
120 jeunes seront accompagnés dans leur processus d’insertion professionnelle à travers une multiplicité d’itinéraires de formation et accompagnement qui s’adaptent à leurs spécificités ainsi qu’aux exigences du marché de travail.
Parmi les
éléments clé du projet se trouve l’implication des entreprises dans le
processus de formation de ces jeunes
Partenaires du
projet
La
Fondation
Exit assure le transfert méthodologique de ses méthodologies et soutient les acteurs locaux dans l’évaluation et modélisation de l’expérience.
La CGEM assure l’implication des entreprises dans le projet et appuie la diffusion du modèle.
L’association AMSAS et UNFM assurent le recrutement, l’encadrement, la formation et le suivi des jeunes.
L’association Casal dels Infants assure la coordination du projet, le suivie, l’évaluation, la modélisation et la diffusion du projet.
Des entreprises citoyennes collaborent dans la formation des jeunes.
Le profil des
jeunes
120 jeunes âgés entre 15 et 25 ans, des quartiers périphériques de Tanger et Casablanca, possédant un niveau scolaire inférieur au baccalauréat, actuellement déscolarisés, sans emplois ni expériences professionnelles antérieures.
120 jeunes âgés entre 15 et 25 ans, des quartiers périphériques de Tanger et Casablanca, possédant un niveau scolaire inférieur au baccalauréat, actuellement déscolarisés, sans emplois ni expériences professionnelles antérieures.
L’apport du
projet au jeune
- Il définit son projet professionnel.
- Il améliore son employabilité à travers la formation professionnelle et transversale.
- Il augmente la confiance en lui et améliore ses compétences sociales.
- Il améliore sa connaissance du monde de l’entreprise et des exigences du marché de travail.
- Il augmente sa motivation pour trouver un emploi.
